Chính phủ Hàn Quốc đang xem xét việc tuyển người chăm sóc nước ngoài làm việc tại các bệnh viện dưỡng lão nhằm giải quyết tình trạng thiếu nhân lực chăm sóc.
Một nội dung đặc biệt đáng chú ý là phương án bổ sung nghề chăm sóc tại bệnh viện dưỡng lão vào hệ thống visa E-7 của Hàn Quốc.
Hiện nghề E-7 mới này vẫn chưa được chính thức phê duyệt hoặc triển khai. Tuy nhiên, nếu chính sách được thông qua, đây có thể trở thành một con đường việc làm mới tại Hàn Quốc dành cho người nước ngoài có trình độ hoặc kinh nghiệm về điều dưỡng, chăm sóc bệnh nhân, chăm sóc người cao tuổi hoặc y tế.
Tại sao Hàn Quốc xem xét tuyển người chăm sóc nước ngoài?
Một trong những nguyên nhân chính là dân số Hàn Quốc đang già hóa nhanh chóng.
Khi số người cao tuổi tăng, nhu cầu nhân lực tại bệnh viện dưỡng lão và các cơ sở y tế cũng tăng theo.
Theo thông tin được công bố, khoảng 500 bệnh viện dưỡng lão thuộc chương trình đang được xem xét có thể cần khoảng 49.000 đến 76.000 nhân viên chăm sóc.
Trong khi đó, năm 2023, khoảng 1.300 bệnh viện dưỡng lão tại Hàn Quốc có khoảng 35.000 nhân viên chăm sóc.
Tình trạng thiếu nhân lực này là một trong những lý do khiến Hàn Quốc xem xét tuyển người chăm sóc từ nước ngoài.
Nghề chăm sóc có thể được bổ sung vào visa E-7 không?
Đây là nội dung quan trọng nhất đối với những người quan tâm đến visa E-7.
Chính phủ Hàn Quốc được cho là đang xem xét bổ sung một nghề mới liên quan đến chăm sóc tại bệnh viện dưỡng lão vào hệ thống E-7.
Visa E-7 là loại tư cách lưu trú dành cho người nước ngoài đáp ứng các điều kiện để làm việc trong những ngành nghề chuyên môn, kỹ thuật, kỹ năng và các lĩnh vực khác được Hàn Quốc chỉ định.
Nếu nghề chăm sóc chính thức được đưa vào E-7, người lao động nước ngoài đáp ứng điều kiện có thể có thêm một con đường mới để làm việc tại Hàn Quốc.
Tuy nhiên, cần đặc biệt lưu ý:
Hiện tại chưa có nghề E-7 dành cho người chăm sóc nước ngoài mới được chính thức mở để nộp hồ sơ.
Chính sách vẫn đang trong quá trình xem xét.
Các điều kiện cụ thể về học vấn, kinh nghiệm, mức lương và trình độ tiếng Hàn vẫn chưa được công bố.
Có thể phải học tiếng Hàn và kỹ năng chăm sóc trước khi sang Hàn Quốc
Một nội dung đáng chú ý khác là đào tạo trước khi nhập cảnh.
Chính phủ đang xem xét phương án để người lao động học tiếng Hàn và kỹ năng chăm sóc ngay tại nước mình trước khi sang làm việc tại bệnh viện dưỡng lão ở Hàn Quốc.
Khả năng giao tiếp đặc biệt quan trọng đối với công việc chăm sóc.
Người chăm sóc cần hiểu yêu cầu của bệnh nhân, nhận biết những thay đổi về tình trạng của họ và trao đổi chính xác với y tá cũng như nhân viên y tế.
Vì vậy, nếu nghề E-7 chăm sóc được chính thức đưa vào áp dụng, người có cả khả năng giao tiếp bằng tiếng Hàn và kỹ năng chăm sóc thực tế có thể có lợi thế.
Những ai có thể có cơ hội?
Hiện chưa có tiêu chuẩn chính thức.
Tuy nhiên, nếu chương trình được triển khai, những người có nền tảng sau đây có thể đặc biệt quan tâm:
Người học điều dưỡng hoặc y tế, người có kinh nghiệm làm việc tại bệnh viện, người có kinh nghiệm chăm sóc bệnh nhân hoặc người cao tuổi, người đã được đào tạo nghề chăm sóc và người có khả năng giao tiếp bằng tiếng Hàn.
Đối với E-7, mối liên hệ giữa trình độ, kinh nghiệm của người lao động và công việc thực tế thường rất quan trọng.
Vì vậy, cần theo dõi tiêu chuẩn chính thức mà chính phủ Hàn Quốc sẽ công bố nếu nghề mới được đưa vào hệ thống E-7.
Tiếng Hàn có thể trở thành một điều kiện quan trọng
Khả năng tiếng Hàn có thể đặc biệt quan trọng đối với nghề chăm sóc.
Người chăm sóc phải hiểu bệnh nhân và giao tiếp chính xác với y tá cũng như nhân viên y tế.
Do đó, người nước ngoài muốn chuẩn bị cho cơ hội này có thể học không chỉ tiếng Hàn giao tiếp hàng ngày mà còn cả tiếng Hàn thực tế sử dụng trong bệnh viện và công việc chăm sóc.
Hiện nay có thể xin visa E-7 chăm sóc không?
Chưa thể.
Chính phủ Hàn Quốc hiện mới đang xem xét việc tuyển người chăm sóc nước ngoài và khả năng bổ sung nghề liên quan vào hệ thống E-7.
Vì vậy, cần thận trọng với những quảng cáo cho rằng “visa E-7 chăm sóc Hàn Quốc đã chính thức được mở” hoặc đang tuyển người theo chương trình đã được phê duyệt.
Nếu chính sách được chính thức triển khai, các điều kiện về học vấn, kinh nghiệm, mức lương, tiếng Hàn, đào tạo và đơn vị tuyển dụng sẽ được làm rõ hơn.
Đối với người có kinh nghiệm về điều dưỡng, chăm sóc bệnh nhân, chăm sóc người cao tuổi hoặc y tế và muốn làm việc tại Hàn Quốc, hiện nay điều quan trọng là chuẩn bị tiếng Hàn, năng lực nghề nghiệp và tiếp tục theo dõi các thông báo chính thức.